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作者: 时间:2024-12-13 17:01
根据公司的文化和年会的主题,确定一个合适的破冰活动主题,欢乐一家亲”、“团队大冒险”等。
确定活动的时间和地点,确保场地足够大以容纳所有参与者,并准备好必要的设备和道具。
1、自我介绍环节
让每个参与者有机会进行简短的自我介绍,包括姓名、职位、兴趣爱好等,可以通过轮流发言、抽签等方式进行。
2、团队分组
将参与者分成若干小组,每组人数根据参与人数和活动需求确定,可以采用随机分组、按照部门分组等方式进行。
3、破冰游戏环节
设计一些有趣的破冰游戏,让参与者通过游戏互动,打破陌生感,增进彼此了解。
(1)名字接龙:每个人说出一个与自己名字相关的词语,下一个人接上与前一个人词语相关的词语,以此类推。
(2)真心话大冒险:每个小组轮流抽取问题或任务,回答问题或完成任务的人可以获得小奖品。
(3)团队拼图:每个小组获得一张拼图碎片,通过团队合作在最短时间内完成拼图任务。
(4)趣味接力赛:设置一些有趣的接力赛项目,比如跳绳、踢毽子等,让参与者一起参与,增加互动和乐趣。
4、互动交流环节
在活动结束后,可以设置一个互动交流环节,让参与者自由交流、分享感受和心得,可以提供一些小食和饮料,营造轻松的氛围。
活动结束后,收集参与者的反馈意见,对活动进行评估和总结,分析活动的优点和不足,为今后的活动提供参考和改进方向。
1、确保活动内容适合参与者的年龄、性别、文化背景等,避免出现尴尬或不适宜的场面。
2、准备好必要的设备和道具,确保活动顺利进行。
3、控制活动时间,避免活动过于冗长或过于匆忙。
4、确保活动安全,避免出现意外事故。
是一个年会破冰活动的策划方案,可以根据公司的实际情况和需求进行调整和修改。